15 de junio 2025 - 9:50 AM 
Por La Redacción 


En cumplimiento de los compromisos asumidos con la Convención Interamericana para la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra las Personas con Discapacidad (CIADDIS) y el Programa de Acción del Decenio de las Américas (PAD), personal de la Gobernación Departamental de Sololá participó activamente en una jornada de capacitación especializada sobre derechos humanos, inclusión y no discriminación.


La actividad fue organizada por el Consejo Nacional para la Atención de las Personas con Discapacidad (Conadi) y se enfocó en dotar al personal institucional de herramientas prácticas para mejorar la atención a personas con discapacidad, desde un enfoque basado en derechos humanos.


Temas claves para una atención inclusiva

Durante la jornada formativa se abordaron temas esenciales como:

  • Uso adecuado de la terminología para referirse a personas con discapacidad, promoviendo la dignidad y el respeto en la comunicación pública y administrativa.
  • Diferenciación conceptual entre discapacidad, deficiencia y barreras sociales, fortaleciendo una comprensión enfocada en la eliminación de obstáculos estructurales.
  • Erradicación del capacitismo y de prácticas institucionales excluyentes.
  • Acciones afirmativas y adaptaciones razonables que garanticen el acceso equitativo a los servicios públicos.


Estos conocimientos permitirán al personal desempeñar sus funciones con una mayor conciencia sobre el rol que cada institución tiene en la construcción de una gestión más accesible, inclusiva y humanizada.


Compromiso institucional con la inclusión

En la capacitación participaron representantes de áreas clave como Recursos Humanos, Servicios Generales, Acceso a la Información Pública y Jefatura Administrativa. Todos manifestaron su compromiso de aplicar los conocimientos adquiridos y promover una cultura organizacional basada en la igualdad, el respeto y la eliminación de barreras para las personas con discapacidad.


Este tipo de procesos formativos contribuyen directamente a consolidar una gestión pública más justa, inclusiva y accesible para toda la ciudadanía, reafirmando el compromiso del Estado con los derechos humanos y la no discriminación.